如何证明口头承揽关系
1. 人证 ：如果有知情的证人能够证实承揽关系的存在，可以作为证据。
2. 物证 ：与承揽工作相关的物品或工作成果可以作为物证。
3. 聊天记录 ：通过通讯工具（如微信、短信、邮件）的交流记录，可以证明承揽关系中的工作要求、进度汇报等。
4. 录音材料 ：如果双方有关于承揽工作的对话录音，可以作为直接证据。
5. 工作成果的交付证明 ：如签收记录、工作确认书等，证明承揽人已经交付了工作成果。
6. 报酬支付记录 ：银行转账记录、收据等，证明定作人已经支付了报酬。
7. 工作独立性证明 ：如工作日志、记录等，证明承揽人在工作过程中具有独立性。
8. 其他相关证据 ：工作现场的照片、视频等也可以作为证据。
根据《中华人民共和国民法典》第七百七十条的规定，承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人支付报酬的合同。因此，在证明口头承揽关系时，应着重收集能体现这一特点和合同履行情况的证据
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